撫順市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《撫順市機關(guān)事業(yè)單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實(shí)施辦法》的通知
撫順市人民政府辦公廳關(guān)于
印發(fā)《撫順市機關(guān)事業(yè)單位職工住房
采暖費“暗補”變“明補”實(shí)施辦法》的通知
撫政辦發(fā)〔2017〕55號
各縣、區人民政府，撫順經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )，市政府各部門(mén)、各直屬單位：
經(jīng)市政府同意，現將《撫順市機關(guān)事業(yè)單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實(shí)施辦法》印發(fā)給你們，請認真貫徹執行。
撫順市人民政府辦公廳
2017年10月9日
撫順市機關(guān)事業(yè)單位職工住房
采暖費“暗補”變“明補”實(shí)施辦法
為推進(jìn)我市城市用熱商品化、貨幣化進(jìn)程，活躍房地產(chǎn)市場(chǎng)良性發(fā)展，為實(shí)行按熱計量收費奠定基礎，促進(jìn)城市供熱質(zhì)量不斷提高和供熱事業(yè)健康發(fā)展，根據《遼寧省城市供熱條例》和《遼寧省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)遼寧省省直在沈機關(guān)事業(yè)單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實(shí)施辦法的通知》（遼政辦發(fā)〔2015〕129號）等有關(guān)精神，結合我市實(shí)際，制定本辦法。
一、實(shí)施范圍及方式
撫順市機關(guān)事業(yè)單位職工（含離退休職工），住房采暖費補貼實(shí)行“暗補”變“明補”，在每年10月底前一次性發(fā)放。
二、計算方法及補貼標準
（一）計算方法
根據職工職務(wù)（職稱(chēng)）及相對應的住房控制面積標準確定采暖費發(fā)放額度。
職工采暖費補貼額=職工住房控制面積標準（建筑面積）×采暖費標準（26元/平方米）。
（二）補貼標準
1. 黨政機關(guān)公務(wù)人員、事業(yè)單位人員住房面積控制標準：市級領(lǐng)導干部140平方米、局級干部120平方米、縣（處）級干部105平方米、科級干部98平方米、科員及以下干部85平方米。
2. 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員（不含黨政機關(guān)公務(wù)人員）住房面積控制標準：正高級職稱(chēng)比照局級，副高級職稱(chēng)比照縣（處）級，中級職稱(chēng)比照科級，初級職稱(chēng)比照科員。
3. 工勤人員住房面積控制標準：高級技師比照縣（處）級，技師和高級工比照科級，中級及以下工勤人員比照科員。
三、相關(guān)政策
（一）本辦法中所涉及的職務(wù)（職稱(chēng)），是指按管理權限實(shí)際任命（聘用）并兌現了工資待遇的職務(wù)（職稱(chēng)）；離退休職工執行本人離退休前職務(wù)（職稱(chēng)）對應住房面積標準。
（二）遇有組織、紀檢監察、人力資源社會(huì )保障等部門(mén)批準調整職務(wù)（職稱(chēng)）待遇的，按調整后的職務(wù)（職稱(chēng)）標準執行，以當年10月31日為截止日。
（三）按照本辦法規定標準取得的采暖費，不計入工資總額，不計入社會(huì )保險繳費基數，免征個(gè)人所得稅。
（四）供熱價(jià)格標準調整時(shí)，重新計算采暖費補貼數額，并從新標準實(shí)施月份起執行。
四、資金來(lái)源
機關(guān)事業(yè)單位的職工采暖費發(fā)放按原渠道列支。
五、工作要求
各區政府（開(kāi)發(fā)區管委會(huì )）、各機關(guān)事業(yè)單位要把此項工作擺到重要日程，精心組織，嚴格按照標準發(fā)放。嚴禁超標準多發(fā)、低標準少發(fā)或拖欠采暖費補貼。
采暖費“暗補”變“明補”后，機關(guān)、事業(yè)單位職工住房采暖費全部由個(gè)人自行按采暖交費相關(guān)規定繳納支付，單位不再報銷(xiāo)職工住房采暖費。
六、其他事宜
（一）本辦法由市住房和城鄉建設委負責解釋。
（二）撫順縣、清原滿(mǎn)族自治縣、新賓滿(mǎn)族自治縣、企業(yè)可參照本辦法執行。
（三）本辦法自2017至2018年供熱期起施行。此前相關(guān)規定與本辦法不符的，按照本辦法執行。